<\/p>\n\n\n\n
Refrenda Senadora, Olga Sosa, su compromiso por la justicia social ante la reforma en el art\u00edculo 123 por la reducci\u00f3n de la jornada laboral y refiere beneficios para trabajadores del campo con el certificado laboral.<\/em><\/p>\n\n\n\n CDMX.- La Senadora Olga Sosa Ru\u00edz se pronunci\u00f3 a favor de la reducci\u00f3n de la jornada laboral de 48 horas a 40 horas semanales, la cual ser\u00e1 aplicada de forma gradual entre 2026 y 2030, esto tras el encuentro sostenido por parte del secretario del trabajo y previsi\u00f3n social del gobierno Federal, Marat, Baruch, Bola\u00f1os Lopez, quien dialog\u00f3 en el Senado sobre la reforma en materia de reducci\u00f3n de la jornada laboral, cumpliendo con los compromisos de la cuarta transformaci\u00f3n, y atendiendo sobre todo una deuda hist\u00f3rica con los derechos de la clase trabajadora, reforma que beneficiar\u00e1 a 13.4 millones de personas trabajadoras.<\/p>\n\n\n\n En ese sentido, la senadora morenista se\u00f1al\u00f3 que resulta relevante destacar el hecho que la fracci\u00f3n IV del art\u00edculo 123 constitucional no se ha modificado desde 1974, lo que implica un rezago en materia de bienestar social en el pa\u00eds y se\u00f1al\u00f3 que la reforma busca atender la recomendaci\u00f3n n\u00famero 116 de la OIT1, que establece como meta social, la jornada de 40 horas alineada con la dignidad laboral.<\/p>\n\n\n\n Olga Sosa destac\u00f3 la importancia de avanzar en materia de justicia laboral, misma a la que responde la reducci\u00f3n de la jornada, aseverando que la integridad de los trabajadores materializa los compromisos de la cuarta transformaci\u00f3n, y agreg\u00f3 que bajo ning\u00fan caso, la reducci\u00f3n de la jornada implica una disminuci\u00f3n a los salarios o prestaciones de las y los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n Subray\u00f3 que esta reforma se da en un contexto de avance del bienestar social, porque aboga por la atenci\u00f3n de la salud f\u00edsica y mental de las personas, permiti\u00e9ndoles un tiempo mayoritario para el descanso adecuado, convivencia familiar y esparcimiento personal, lo que fortalece la calidad de vida en la relaci\u00f3n entre la vida personal y la vida laboral.<\/p>\n\n\n\n Certificado laboral para la agro exportaci\u00f3n, coloca en el centro la dignidad humana y el trabajo justo<\/em><\/p>\n\n\n\n Dentro de esta misma agenda legislativa, marcada por el respeto a los derechos laborales de las y los mexicanos, la Senadora se refiri\u00f3 al certificado laboral para la Agroexportaci\u00f3n, que pretende beneficiar a 200 mil personas trabajadoras agr\u00edcolas, un hecho sin precedentes en la dignificaci\u00f3n del trabajo en el campo, garantizando que las personas trabajadoras agr\u00edcolas que participan en la producci\u00f3n de bienes destinados a la exportaci\u00f3n, cuenten con empleo formal, Seguridad Social y condiciones laborales dignas.<\/p>\n\n\n\n En este tema, Olga Sosa Ru\u00edz dijo que la iniciativa busca erradicar la informalidad laboral en la agro exportaci\u00f3n, garantizando trabajo digno y consolidando un modelo de desarrollo con justicia social, refiriendo que en M\u00e9xico m\u00e1s de 2.5 millones de personas trabajadoras agr\u00edcolas, laboran en condiciones de informalidad y alrededor de 200 mil forman parte del sector agro exportador, uno de los motores econ\u00f3micos del pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n En esta realidad hist\u00f3rica se plantea el certificado laboral para la agroexportaci\u00f3n, un proyecto pendiente por presentar que se inscribe plenamente en los principios del segundo piso en la cuarta transformaci\u00f3n, y en el que la Senadora ha expresado su coincidencia con esta visi\u00f3n, considerando que no puede haber crecimiento econ\u00f3mico, sin justicia social.<\/p>\n\n\n\n Este proyecto se sustenta en la Ley Org\u00e1nica de la Administraci\u00f3n P\u00fablica Federal, espec\u00edficamente en el art\u00edculo 40, fracci\u00f3n 1, que faculta a la Secretar\u00eda del trabajo y previsi\u00f3n social para emitir certificaciones laborales, y plantea una reforma a la Ley Federal del Trabajo, mediante la adici\u00f3n del art\u00edculo 283 Qu\u00e1ter, para crear formalmente el certificado laboral, estableciendo criterios claros de cumplimiento laboral y la Seguridad Social para los empleados agro exportadores.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Refrenda Senadora, Olga Sosa, su compromiso por la justicia social ante la reforma en el art\u00edculo 123 por la reducci\u00f3n de la jornada laboral y refiere beneficios para trabajadores del campo con el certificado laboral. 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